総合型選抜の落ちる確率は？倍率と合格率から見る現実と対策
- 株式会社EQAO教育グループ
- 1月24日
- 読了時間: 16分
▶︎1. 総合型選抜は「誰でも受かる」ではない
1.1 「総合型選抜＝簡単」という誤解
総合型選抜は、「学力試験がないから簡単に受かる」「誰でもチャンスがある」といった誤解が根強く残っています。
しかし、これは大きな間違いです。
実際には、総合型選抜は「誰でも受かる入試」ではなく、自分の考えや経験を深く言語化できる人しか合格できない狭き門です。
学力試験が中心の一般入試とは異なり、総合型選抜では「書類・面接・小論文」などを通して、志望理由の一貫性や思考の深さを評価されます。
表面的な自己PRや、漠然とした「この大学に入りたい」という気持ちだけでは、審査官の心を動かすことはできません。
つまり、「学力試験がない＝簡単」ではなく、「中身が問われる＝難しい」入試なのです。
総合型選抜は、“受ければ受かる”試験ではなく、“準備した人だけが受かる”試験です。
1.2 実際は一般入試並み、またはそれ以上に狭き門
「総合型選抜の方が合格しやすい」と思われがちですが、実際には一般入試と同等、もしくはそれ以上に競争が激しいケースが多くあります。
大学によっては、出願書類や面接内容が非常に厳しく審査され、合格者がごく一部に限られることもあります。
たとえば、人気の高い私立大学（GMARCH・早慶など）では、 出願者数に対して合格者数が1/5〜1/10程度に絞られることも珍しくありません。
倍率5倍〜10倍ということは、裏を返せば「落ちる確率が80〜90％」にもなるということです。
数字だけを見ても、総合型選抜が決して「簡単な入試」ではないことがわかります。
むしろ、限られた合格枠の中で「自分の魅力と大学の理念をどれだけマッチさせられるか」が勝負となるため、一般入試よりも戦略性・準備力が問われる試験形式といえるでしょう。
1.3 総合型選抜で求められる本当の実力とは
では、そんな狭き門を突破するために求められる「本当の実力」とは何でしょうか？
それは、偏差値や学力だけでは測れない「思考力・主体性・探究心」です。
大学は、「与えられた課題をこなすだけの学生」ではなく、自分で課題を見つけ、調べ、考え、発信できる学生を求めています。
EQAOが提唱する「無知の知」という考え方にも通じます。
「自分が何を知らないかを自覚し、そこから学びを深めようとする姿勢」こそが、総合型選抜で評価される最大のポイントです。
そのため、志望理由書や面接、小論文で問われるのは、
「あなたがどんな問題意識を持ち、なぜそれを大学で学びたいのか」 という思考の一貫性と主体性です。
総合型選抜は“能力テスト”ではなく、“自分をどれだけ理解しているかの試験”ともいえるでしょう。
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▶︎2. 総合型選抜の落ちる確率と合格率のリアルデータ
2.1 最新の倍率から見る不合格率と落ちる確率の実態
総合型選抜は、年々受験者数が増加しています。文部科学省の統計によると、ここ数年で総合型選抜の応募者数は右肩上がりに伸びており、今や全国の大学入学者の約3割がこの方式で合格しています。
しかし、その数字だけを見て「意外と受かりやすい」と考えるのは早計です。 総合型選抜は、大学や学部によって募集人数が限られており、倍率の高さがそのまま“落ちる確率”を意味します。
たとえば、全国平均の総合型選抜の倍率はおおよそ 2〜3倍前後（合格率30〜50％）。
これはつまり、半数近くが不合格になる試験ということです。
また、難関大学や人気学部になるほど倍率は一気に跳ね上がります。
特に、出願条件が緩く受験しやすい大学では、受験者が集中するため、倍率が高くなりがちです。
総合型選抜＝チャンスは広いが、結果的には厳しい選抜。
この構造を理解しておくことが、まず第一歩となります。
2.2 GMARCH・早慶クラスでは「落ちる確率80〜90％」も
実際に人気大学のデータを見てみると、その厳しさがより明確になります。
たとえば、GMARCHや早慶などの上位校では、倍率が5倍〜10倍に達することも珍しくありません。
これは、合格率でいえば 10〜20％、つまり落ちる確率が80〜90％にもなる計算です。
例）倍率5倍 → 合格率20％（落ちる確率80％）
例）倍率10倍 → 合格率10％（落ちる確率90％）
このように、上位大学の総合型選抜は、もはや「一般入試並み」、あるいは「それ以上の狭き門」となっています。
さらに、総合型選抜は「受験機会が1回きり」という点も注意が必要です。
一般入試のように複数科目で得点を取り返すことができないため、書類・面接・小論文のいずれか一つでもミスがあれば即不合格という厳しさがあります。
この数字を見ると、総合型選抜の難易度が決して低くないこと、そして「準備の質」が合否を分ける最大のポイントであることがわかります。
2.3 学部・大学別の傾向と人気校の特徴
総合型選抜の倍率や落ちる確率は、大学の人気度や学部の特性によって大きく変わります。
◆ 人気大学の傾向
国際系・社会学系・心理学系の学部は、志望者が集中する傾向。倍率5〜8倍前後。
教育学部・福祉学部は比較的倍率が低く、2〜3倍程度のケースも多い。
理系学部は募集枠が少ないため、出願条件を満たす人が限られ、倍率は安定傾向。
◆ 難関大学の特徴
難関私大では「書類の完成度」が特に重視されます。
志望理由書の内容が大学のアドミッション・ポリシー（求める学生像）と一致していない場合、どれだけ活動実績が豊富でも評価されにくいのが実情です。
つまり、落ちる確率を下げるためには、“自分を売り込む力”だけでなく、“大学との適合性”を示す力が必要なのです。
また、学部によっては「特定のテーマに関する小論文」や「英語プレゼン」など、評価形式そのものが異なります。
どの大学・学部を受けるかによって、求められる対策内容もまったく違う点を理解しておきましょう。
▶︎3. 総合型選抜で落ちる確率を高めてしまう原因
総合型選抜は「学力よりも人物重視の入試」と言われますが、それは“誰でも合格できる”という意味ではありません。
むしろ、準備不足のまま受験に臨むと、学力試験がない分だけ不合格率（＝落ちる確率）が高くなる傾向にあります。
ここでは、実際に多くの受験生がつまずく原因を3つに分けて解説します。
どれも一見当たり前のようでいて、実際には多くの受験生が見落としています。
3.1 アドミッション・ポリシーを理解していない
総合型選抜で最も重要なのが、大学ごとに定められている「アドミッション・ポリシー（入学者受け入れ方針）」の理解です。
これは、大学が“どんな学生を求めているか”を明確に示したものであり、選考の全ての基準の出発点になります。
ところが、実際の受験生の多くはこのポリシーを十分に読み込まず、
「なんとなく良さそうだから」「有名大学だから」という理由で出願してしまいます。
その結果、志望理由書や面接での回答が大学の理念と噛み合わず、評価を落としてしまうのです。
アドミッション・ポリシーを無視した出願は、目的地を決めずに航海するようなもの。
たとえ熱意があっても、大学が求める方向性とズレていれば合格は難しくなります。
受験前には、各大学の公式サイトでアドミッション・ポリシーを熟読し、
「自分の経験・将来目標とどう結びつくか」を具体的に整理しておくことが大切です。
3.2 評定・活動実績・書類準備が不十分
総合型選抜は“総合力”で評価される入試です。
そのため、書類に記載する評定平均・活動実績・取り組み内容などは、合否を大きく左右します。
しかし、実際には「書けばなんとかなる」と軽く考えている受験生が少なくありません。
とくに、
評定（内申点）が大学の基準に届いていない
実績の内容が浅く、成果が明確でない
書類の文章が抽象的で読み手に伝わらない
といったケースは非常に多いです。
大学は、書類を通して「この学生は本当に大学の理念に合っているか」「主体的に学ぶ姿勢があるか」を見極めています。
そのため、内容の薄いエピソードや曖昧な表現はマイナス評価となり、結果的に落ちる確率を高めてしまうのです。
書類選考は“最初の面接”と同じ。
ここで印象を残せなければ、その先のチャンスは訪れません。
3.3 志望理由書・面接・小論文に一貫性がない
総合型選抜の合否を分ける最大のポイントは「一貫性」です。
たとえば、
志望理由書では“教育”を学びたいと書いているのに、面接では“経済”を語っている
小論文では社会問題に興味があると言いつつ、活動実績には関連がない
こうした内容のズレや軸のブレが見られると、大学側は「この学生は本当に志望意欲があるのか？」と疑問を抱きます。
逆に、全ての要素が一本のストーリーでつながっている受験生は、強い説得力を持ちます。
それは“言葉”ではなく、“生き方”として伝わるからです。
総合型選抜で合格する人は、「自分の軸」を持ち、それを言語化できる人。
どんな質問にも、自分の経験と考えをもとに一貫した答えが返せる人です。
この「軸」を作り込むためには、自己分析・過去経験の棚卸し・大学研究の3点を徹底することが不可欠です。
総合型選抜で落ちる人の特徴をもっと深く理解したい方へ
「総合型選抜でなぜ落ちるのか？」を具体的な事例を交えて解説した動画があります。
この記事とあわせて見ると、選考で評価されない行動や思考パターンがより明確に理解できます。
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▶︎4. 総合型選抜で合格率を上げるための実践的対策
総合型選抜で合格率を高めるには、やみくもに書類を作るのではなく、大学が評価する観点に合わせて戦略的に準備を行うことが重要です。
特に、志望理由書・小論文・面接の3つは、それぞれが独立した試験のように見えて、実はすべて「一貫性」でつながっています。
ここからは、総合型選抜で“落ちる確率”を下げ、合格に近づくための3つの実践ポイントを詳しく解説します。
4.1 志望理由書で差をつける：大学理念との整合性が鍵
志望理由書は、総合型選抜の中で最も重要な書類です。
多くの受験生が「どんなに面接で頑張っても、書類が弱ければ通過できない」と言うほど、合否を大きく左右します。
合格者に共通しているのは、「大学の理念」と「自分の経験・目標」とをしっかり結びつけている点です。
たとえば、大学が掲げるアドミッション・ポリシーに「社会課題に主体的に取り組む姿勢」とある場合、 自分の活動の中で「社会課題を発見し、どのように行動したか」を明確に書くことが求められます。
つまり、志望理由書で最も重要なのは「何を学びたいか」ではなく、「なぜその大学でなければならないのか」を示すこと。
また、EQAOが提唱する「無知の知」という考え方も大切です。
自分がまだ知らないことを認識し、学びたい理由を“探究心”として言語化することで、志望理由書に深みが生まれます。
志望理由書は“自己PR文”ではなく、“学びの目的書”。
この意識を持つだけで、内容の方向性が大きく変わります。
4.2 小論文で落ちないための「構成メモ」戦略
小論文で差をつけるポイントは、内容のレベルよりも「構成力」と「論理展開」にあります。
多くの受験生は「時間が足りずに書き切れなかった」「途中で話がズレた」といった失敗をしますが、これは構成が曖昧だからです。
そこで活用したいのが「構成メモ（CREC法）」です。
C（Conclusion）：結論を最初に明確にする
R（Reason）：その理由を2〜3点挙げる
E（Example）：具体例や自身の経験を交える
C（Conclusion）：最後に再び結論で締める
この4ステップを意識するだけで、どんなテーマでも筋の通った論理的な文章が書けるようになります。
また、EQAOでは「思考の流れ」を重視する指導が行われており、結論に至る過程を丁寧に説明できる受験生が高評価を得やすい傾向にあります。
さらに、小論文対策では「文章力」よりも「構成力」「テーマ理解力」が鍵。 過去問や模擬テーマをもとに、“考え方の筋道”をトレーニングしておくことが合格率を大きく高めます。
小論文は“知識の量”よりも“思考の質”が問われる試験。
これを理解している受験生ほど、短期間で大きく成績を伸ばしています。
4.3 面接で伝える「自分の軸」と一貫性の作り方
面接では、どんなに模範的な回答をしても、「自分の言葉で話しているか」が最も重視されます。
つまり、暗記ではなく「内面の理解の深さ」が評価されるのです。
合格する受験生に共通するのは、
志望理由書で書いた内容を自分の言葉で説明できる
小論文の主張と面接での発言が矛盾していない
将来の目標と大学での学びが一貫している
という「言葉の整合性」です。
これを実現するためには、まず自分の“軸”を明確にする必要があります。
たとえば、
「教育を通じて社会を変えたい」
「地域課題に向き合う研究をしたい」
「人の可能性を引き出す仕事に関わりたい」
など、自分の中に一本の“テーマ”を通すことで、どんな質問にも自信を持って答えられるようになります。
面接官は「完璧な回答」ではなく、「誠実で一貫した考え」を評価します。
EQAOでは面接対策においても、“思考の深さ”と“自分の言葉”を磨く指導を行っており、合格者の多くが「対話型練習」で自信をつけています。
面接とは、自分を飾る場ではなく、自分を理解してもらう場。
その意識が持てたとき、あなたの言葉は最も強い説得力を持ちます。
▶︎5. EQAO式・落ちないための総合型選抜対策メソッド
総合型選抜で合格をつかむために必要なのは、テクニックや偶然の運ではありません。
EQAOが重視するのは、「自分の考えを深く掘り下げ、学びの目的を自ら見出す力」です。
この章では、EQAOがどのようにして受験生の「落ちる確率」を下げ、合格へ導いているのかを、3つの観点から解説します。
5.1 EQAOが重視する「無知の知」と探究的思考
EQAOの指導理念の根底にあるのが、「無知の知」という考え方です。
これは、古代ギリシャの哲学者ソクラテスの思想に由来するもので、 「自分が知らないことを自覚し、そこから学びを始める姿勢」を意味します。
総合型選抜においても、この姿勢が極めて重要です。
なぜなら、大学が求めているのは「すでに知識を持っている学生」ではなく、 「学びたい理由を自分の言葉で語れる学生」だからです。
EQAOの授業では、志望理由書や小論文の添削指導の際に、 単に文章を直すのではなく、「なぜそう考えたのか？」「その考えの根拠は？」と問いかけを重ねていきます。
その過程で、受験生自身が自分の思考の浅さや、学びの本質に気づいていくのです。
“知らない”を出発点にする思考こそ、深い探究へとつながる。
この姿勢が、EQAO式メソッドの第一の核です。
5.2 合格者に共通する“思考プロセス”とEQAOメソッド
EQAOの合格者に共通しているのは、「考える順序」が明確であることです。
単に内容が良いのではなく、「どう考え、どう言語化したか」というプロセスそのものが評価されています。
EQAOでは、次のような独自メソッドを取り入れています。
自己理解の深化（内省）
― 自分の価値観・興味・行動理由を具体的に言語化する。
課題発見（探究）
― 社会や身近な出来事から、自分が関心を持つテーマを見出す。
思考整理（構造化）
― ロジックツリーやマインドマップで考えを可視化する。
表現練習（発信）
― 志望理由書・小論文・面接の形で伝える力を鍛える。
この4ステップを繰り返すことで、「思いつきではなく、根拠に基づく言葉」を身につけていきます。
EQAOが重視するのは、“正しい答え”よりも、“納得できる考え方”です。
その結果、受験生は自分の言葉に自信を持ち、どんな質問にも一貫した姿勢で答えられるようになります。
思考のプロセスを磨くことが、“落ちない受験生”の共通点です。
5.3 「倍率に左右されない」合格力を育てる学習法
総合型選抜の合格率を上げる最大のポイントは、「倍率に左右されない自分」をつくることです。
多くの受験生は、 「倍率が高いから無理そう」「有名大学だから落ちるかも」といった不安を抱きます。
しかしEQAOでは、その“外的要因”ではなく、“自分の成長曲線”に焦点を当てる指導を行っています。
EQAO式学習法の特徴は次の3点です。
① 完全個別設計：一人ひとりの志望校・性格・得意分野に合わせた学習計画を作成。
② 思考の言語化トレーニング：毎回の授業で「なぜ？」を繰り返し、考える習慣を定着。
③ 志望理由書・面接・小論文を一貫サポート：同じ講師が最初から最後まで伴走。
この積み重ねによって、受験生は“受かる思考”を身につけます。
たとえ倍率が10倍でも、EQAO生の多くが合格を勝ち取る理由はここにあります。
EQAOは、「倍率」ではなく「準備の質」で勝つ受験」を実現する場所です。
▶︎6. まとめ：不合格率の高い総合型選抜を突破するには
総合型選抜は、「誰でも受かる」試験ではありません。
実際、倍率5〜10倍という難関大学も多く、落ちる確率が80〜90％に達するケースも珍しくありません。
しかし、重要なのはこの数字に怯えることではなく、その中で“合格を勝ち取る人”が確かに存在するという事実です。
彼らに共通しているのは、特別な才能や華やかな実績ではなく、「準備の質」と「思考の深さ」です。
6.1 「倍率」ではなく「準備の質」で勝つ
総合型選抜の合否を左右するのは、“何人が受けるか”ではなく、“どんな準備をしてきたか”。
つまり、同じ倍率10倍でも、「準備している受験生にとっての10倍」と「準備不足の受験生にとっての10倍」では意味がまったく異なります。EQAOが大切にしているのは、この「準備の質」。
単に情報を集めるだけではなく、
自分の考えを言葉にする力
大学理念との整合性を意識した志望理由書
面接で一貫したストーリーを語る力
といった“思考の筋道を磨くこと”が、本当の合格力につながります。
倍率は変えられない。だが、準備の質は自分で変えられる。
この意識がある受験生こそ、どんな難関校でも突破していきます。
6.2 今日から始めるべき3つのアクション
では、今から総合型選抜に向けて、具体的に何をすべきでしょうか？
EQAOでは、次の3つを「合格率を上げるための最初の一歩」として推奨しています。
① 自己分析を深め、自分の“軸”を見つける
自分が大切にしている価値観や経験を言語化し、大学選び・志望理由書に一貫性を持たせましょう。
② 志望校のアドミッション・ポリシーを読み込み、“大学が求める人物像”を明確にする
大学側の視点で考えることができる受験生ほど、面接での説得力が格段に上がります。
③ 思考のトレーニングを習慣化する
小論文やディスカッション練習を通じて、「なぜ？」「どうして？」と考える癖をつけることが大切です。
この3つの行動を1日30分でも継続できれば、総合型選抜に落ちる確率は確実に下げられます。
6.3 合格する志望理由書をプロと一緒に作ろう
総合型選抜は、準備の方向性を間違えると、どれだけ努力しても結果につながらないことがあります。
志望理由書の内容が大学の理念と噛み合っていなかったり、自己分析が浅かったりするだけで、面接や小論文にも悪影響を及ぼすのです。
EQAOでは、そんな受験生の不安を解消するために、「志望理由書から面接まで一貫した指導」を行っています。
講師が一人ひとりの思考プロセスを丁寧に引き出し、大学のアドミッション・ポリシーに沿った表現を一緒に作り上げます。
その結果、受験生は自分の言葉で自信を持って語れるようになり、倍率や偏差値に左右されない“合格力”を手に入れることができます。
不合格率の高さに惑わされず、準備の質で未来を変える。
それがEQAOの総合型選抜対策の本質です。
▶︎総合型選抜の合格率を上げるなら、EQAOの個別指導で確実な準備を。
総合型選抜は「誰でも受かる試験」ではなく、準備の質と一貫した思考力が合否を分ける入試です。
EQAOでは、志望理由書・小論文・面接対策を一貫サポートし、大学ごとのアドミッション・ポリシーに合わせた個別指導を行っています。
経験豊富な講師が一人ひとりの「思考の軸」を引き出し、倍率に左右されない“合格できる思考法”を一緒に育てます。
今からでも間に合う「落ちない受験準備」を、EQAOで始めませんか？